Wat is er? Het Money Aankoop Pensioen (MPP) Plan is een toegezegde-bijdrage pensioenfonds voor Lokale 26 leden Bijdragen aan het plan eindigden vóór de creatie van het Variable Defined Benefit (VDB) Pensioenplan. Toegezegde-bijdrageregelingen zijn pensioenrekeningen van individuele leden.
Is CPP en MPP hetzelfde?
Bijna elk jaar zal de MPP COLA verschillen van de CPP COLA. In sommige gevallen zal het MPP-bedrag meer en in andere gevallen minder zijn. Het hangt af van de CPI en het inflatiepercentage op het moment van berekening. Een aanpassing van de kosten van levensonderhoud (COLA) is een niet-gegarandeerde aanpassing aan uw levenslange maandelijkse pensioenbetaling.
Wat is een MPP-pensioenplan?
Het geldaankooppensioenplan is een jaarlijkse werkgeversbijdrage aan het pensioensparen van zijn werknemers. … Dit is een "gekwalificeerd" pensioenspaarplan, wat betekent dat de werknemer geen belasting beta alt over het geld totdat het wordt opgenomen.
Wat is MPP in BC?
BC's Gemeentelijk Pensioenplan is een toegezegd-pensioenregeling. Elke keer dat u wordt betaald, dragen zowel u als uw werkgever bij aan het plan. Deze bijdragen worden samengevoegd en belegd zodat u een levenslang, maandelijks pensioen ontvangt wanneer u met pensioen gaat.
Hoeveel draagt de werkgever bij aan MPP?
Het premiepercentage voor alle deelnemers (behalve Groep 5) is: 8,5% van uw salaris tot en inclusief de maximale pensioengrondslag van het jaar (YMPE) 10,0% van uw salaris boven de YMPE.
