De stakeholdertheorie is een theorie van organisatiebeheer en bedrijfsethiek die rekening houdt met meerdere kiesdistricten die worden beïnvloed door zakelijke entiteiten zoals werknemers, leveranciers, lokale gemeenschappen, schuldeisers en anderen.
Wat wordt bedoeld met stakeholdertheorie?
Stakeholdertheorie is een visie op het kapitalisme die de onderling verbonden relaties benadrukt tussen een bedrijf en zijn klanten, leveranciers, werknemers, investeerders, gemeenschappen en anderen die een belang hebben in de organisatie. De theorie stelt dat een bedrijf waarde moet creëren voor alle belanghebbenden, niet alleen voor aandeelhouders
Wat is het voorbeeld van de stakeholdertheorie?
Als voorbeeld van hoe de theorie van belanghebbenden werkt, stel je een autobedrijf voor dat onlangs naar de beurs is gegaanNatuurlijk willen de aandeelhouders hun aandelenwaarde zien stijgen, en het bedrijf wil die aandeelhouders graag behagen omdat ze geld in het bedrijf hebben geïnvesteerd.
Wat is stakeholdertheorie en waarom is het belangrijk?
De
Stakeholder-theorie stelt dat bedrijfsleiders alle belanghebbenden van hun bedrijf moeten begrijpen en verantwoorden - de achterban die van invloed zijn op haar activiteiten en die worden beïnvloed door haar activiteiten. Belanghebbenden zijn onder meer werknemers, aandeelhouders, klanten, leveranciers, schuldeisers, de overheid en de samenleving als geheel.
Wat is het doel van de stakeholdertheorie?
Stakeholdertheorie stelt dat wat het uiteindelijke doel van de onderneming of andere vorm van bedrijfsactiviteit ook is, managers en ondernemers rekening moeten houden met de legitieme belangen van die groepen en individuen die invloed kunnen uitoefenen (of beïnvloed worden door) hun activiteiten (Donaldson en Preston 1995, Freeman 1994).
