Multitasking verwijst naar het vermogen om meerdere verantwoordelijkheden tegelijk te beheren door je op één taak te concentreren terwijl je andere taken bijhoudt. Multitasken op de werkplek houdt meestal in dat je heen en weer moet schakelen tussen taken en verschillende taken snel achter elkaar moet uitvoeren.
Hoe zeg je multitasking op een cv?
Voorbeelden van zinnen die multitasking-vaardigheden demonstreren:
- Beheert effectief meerdere projecten.
- Voldoet aan meerdere dagelijkse deadlines.
- Geeft prioriteit aan en organiseert taken.
- Kan goed om met afleiding.
- Geweldige focus en aandacht voor detail.
- Aanpasbaar aan nieuwe verantwoordelijkheden.
Hoe heet het als je kunt multitasken?
Een kleine minderheid van de mensen - Super-Taskers - lijkt te kunnen multitasken zonder het gebruikelijke prestatieverlies. Hun bestaan werd gedocumenteerd in een paper dat vijf jaar geleden werd gepubliceerd door een paar onderzoekers van de Universiteit van Utah die geïnteresseerd waren in de vraag of sommige mensen misschien beter zijn in multitasking dan anderen.
Hoe zeg je dat je kunt multitasken?
Voorbeelden van manieren om uw multitasking-vaardigheden op te sommen zijn: Uitstekende organisatorische vaardigheden . Mogelijkheid om meerdere gelijktijdige deadlines te beheren . Uitzonderlijke aandacht voor detail.
Is multitasken een vaardigheid?
Vooral vandaag de dag, nu leiders en werknemers worden geconfronteerd met een toestroom van taken en plichten, en onderweg verschillende uitdagingen en afleidingen tegenkomen, is multitasking een waardevolle vaardigheid die zou moeten voortdurend worden verbeterd om de productiviteit en het succes te maximaliseren.
